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《跨世紀(jì)(學(xué)術(shù)版)》Cross Century，是經(jīng)國家新聞出版署正式批準(zhǔn)，河南省社會科學(xué)院主管主辦的社科類學(xué)術(shù)期刊。本刊遵循“嚴(yán)謹(jǐn)、求實(shí)、公開、優(yōu)質(zhì)”的方針，力求體現(xiàn)“現(xiàn)代”、“實(shí)用”、“綜合”三大特色，注重傳播教育發(fā)展新理念，最終教育改革新走向，注重教育改革新熱點(diǎn)，探索教育發(fā)展新路子，展示教育改革發(fā)展新成果。讀者對象：社科工作者，大學(xué)師生，科研機(jī)構(gòu)人員。
跨世紀(jì).學(xué)術(shù)版.收錄情況/影響因子
國家新聞出版總署收錄 萬方數(shù)據(jù)庫收錄
跨世紀(jì).學(xué)術(shù)版.欄目設(shè)置
理論探索、黨建理論、文化藝術(shù)、科技前沿、高等教育、中等教育、職業(yè)教育、傳媒論壇。
跨世紀(jì).學(xué)術(shù)版.雜志社介紹
1、稿件要求文稿應(yīng)具有真實(shí)性、科學(xué)性和實(shí)用性，突出報(bào)道其研究成果和教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。要求選題新穎，論點(diǎn)鮮明，論據(jù)充分，數(shù)據(jù)可靠，結(jié)論準(zhǔn)確，層次分明，文字簡練。嚴(yán)禁一稿多投，嚴(yán)禁抄襲，凡發(fā)現(xiàn)一稿多投者將通知相關(guān)媒體作出處理。作者文責(zé)自負(fù)，一般文章應(yīng)在2000字左右，研究論著不超過4000字。
2、文題應(yīng)簡明確切反映本文的特定內(nèi)容，文題以不超過20字為宜。
3、作者作者姓名在文題下按序排列，順序應(yīng)在投稿時(shí)確定，同時(shí)注明作者單位名稱及郵政編碼。作者單位名稱應(yīng)包含省、市、區(qū)、縣名，在單位名稱后用圓括弧寫明郵政編碼，空一格后接寫作者姓名。不同單位的多作者稿應(yīng)另起行寫明第二或第三作者的單位名稱、郵編、姓名。
4、摘要論著類科研項(xiàng)目的研究成果報(bào)告、調(diào)查分析報(bào)告類的稿件須有摘要，均采用結(jié)構(gòu)式文摘或以300字左右為宜。短篇稿件不要摘要。
5、關(guān)鍵詞3～8個(gè)關(guān)鍵詞，采用教育教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)主題詞，若規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)詞表中無該詞的可使用自由詞。
6、圖表盡量不用表和圖，正文、表、圖三者中的數(shù)據(jù)不應(yīng)重復(fù)。表或圖應(yīng)各有表題、圖題，同時(shí)必須有相應(yīng)的表序號和圖序號。采用三線表。
7、名詞文中使用的名詞應(yīng)注意全稿前后統(tǒng)一，必須使用全國自然科學(xué)、社會科學(xué)名詞委員會公布的各科名詞，縮寫詞則應(yīng)在第一次引用時(shí)在全名后加圓括號注明縮寫。
8、數(shù)字與計(jì)量單位數(shù)字用法執(zhí)行《關(guān)于出版物上數(shù)字用法的規(guī)定》(GB/T15835-1995)。物理量量值必須用阿拉伯?dāng)?shù)字，并正確使用法定計(jì)量單位。
9、參考文獻(xiàn)參考文獻(xiàn)只限作者親自閱讀過的近期公開出版的主要文獻(xiàn)，外文限5年內(nèi)，中文限3年內(nèi)，按文中首次出現(xiàn)的次序編號，在右上角用方括號注明，如“郭小芹〔1〕報(bào)道”。格式如下:
【圖書】作者.書名.版本.出版者，年:起頁-迄頁。如：申繼亮，辛濤.教師素質(zhì)論綱〔M〕.第2版.北京:北京華藝出版社，1999:556-567
【期刊】格式：作者.文題.刊名，年，卷(期)：起頁-迄頁。如：劉三其.論教師的教育的觀念〔J〕.人民教育，1998，16(5)：29-33
《跨世紀(jì).學(xué)術(shù)版.》范例
1.國有企業(yè)績效管理存在的問題和對策彭珊娜
2.當(dāng)前我國勞動就業(yè)質(zhì)量的現(xiàn)狀以及發(fā)展對策研究洪肖貞
3.淺談弱勢群體的就業(yè)跨世紀(jì)(學(xué)術(shù)版) 吳勁松
4.政工隊(duì)伍的素質(zhì)要求與建設(shè)王燕霞
5.管理控制失靈的原因及其對策席連杰
6.對新形勢下建設(shè)項(xiàng)目工程管理的思考熊春琦
7.工程項(xiàng)目管理中造價(jià)控制與管理鮑明
8.企業(yè)人力資源策略與績效的關(guān)系研究莊海昌
9.土木工程實(shí)驗(yàn)示范中心的建設(shè)與管理郭志和，梁正偉
10.人事管理改革與人事檔案管理改革研究藍(lán)曉緋
11.企業(yè)文化無形潛能的發(fā)掘應(yīng)用官生武
12.對我國糧食直補(bǔ)政策問題的探討孟麗艷
13.淺談如何加強(qiáng)煤礦專業(yè)人才隊(duì)伍的培養(yǎng)成照東
14.水利工程施工階段的監(jiān)理工作一點(diǎn)體會鄧?yán)驄I，李琳琳
15.水利可持續(xù)發(fā)展中水土保持作用謅議李琳琳，鄧?yán)驄I
相關(guān)論文知識：政工師創(chuàng)新企業(yè)思想政治工作的意義與策略
【摘要】隨著經(jīng)濟(jì)和科技水平的快速發(fā)展，政工師創(chuàng)新企業(yè)思想政治工作具有重要作用，能統(tǒng)一員工思想并明確企業(yè)發(fā)展方向，提高企業(yè)廣大員工的工作效率，推動企業(yè)發(fā)展和市場競爭力提高。但目前企業(yè)政工師在具體工作中，仍然存在一些不足，需要采取完善措施，結(jié)合新形勢和新情況創(chuàng)新工作策略：提高服務(wù)意識、準(zhǔn)確把握方向、創(chuàng)新工作方法，并堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，落實(shí)“兩學(xué)一做”。
【關(guān)鍵詞】政工師,企業(yè),思想政治工作,創(chuàng)新策略
