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職稱論文要提供查重報(bào)告嗎?不需要。評職稱的論文一般只需要提供論文檢索證明，不要求提供查重報(bào)告。職稱論文查重率一般是由雜志社負(fù)責(zé)檢測的，只有查重率符合要求的論文才會(huì)見刊，從而被數(shù)據(jù)庫收錄。所以，評職單位是不會(huì)要求提供查重報(bào)告的。
查重率是影響職稱論文見刊的一個(gè)因素，要知道查重率如果檢測過高，會(huì)被雜志社直接拒稿甚至?xí)牒诿麊危瑫?huì)影響論文參與職稱評定。即使，不會(huì)被拒稿，退修也是肯定的，而退修會(huì)使論文審稿時(shí)間變長(退修次數(shù)越多，審稿周期越久)，也有可能因?yàn)閷徃逯芷谶^長，導(dǎo)致論文無法在評職前見刊或是被數(shù)據(jù)庫收錄，錯(cuò)過職稱評定，可見對職稱評定也是有影響的。
那怎么才能避免查重率不會(huì)影響論文見刊呢?很簡單，只需要作者在投稿前自己先對論文查重率進(jìn)行檢測。如果檢測出來的結(jié)果高于投稿期刊所要求的范圍，作者可以提前對查重率高的地方做降重處理，讓論文查重率符合期刊要求，這樣就不會(huì)因?yàn)椴橹芈矢叨诵藁蚴蔷芨辶恕?/p>
大家在查重的時(shí)候一定要注意使用權(quán)威的查重?cái)?shù)據(jù)庫，比如：中國知網(wǎng)，維普等，這些平臺查重雖然收費(fèi)，但是檢測的結(jié)果更精準(zhǔn)且不用擔(dān)心論文泄漏。
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