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在SCI期刊上發表論文可以說是對自己專業能力最大的肯定，不管是對自己而言，還是對學校對單位而言，在sci期刊發表論文好處是非常多的。因此，現在很多單位或是高校，對員工或是學生在sci期刊上發表論文，都會給予一定的獎勵，以提交員工或是學生在sci期刊發表論文的積極性，尤其是一些有sci論文發表數量指標要求的單位，都鼓勵員工在sci期刊上發表論文。下面小編給大家列舉幾個發表sci論文的獎勵措施。
一、中國科學院地球環境研究所有關發表SCI論文的獎勵暫行條例2001
1、對發表在Nature和Science上的文章，獎勵作者個人150000元人民幣。
2、對發表在影響因子2以上的SCI文章(影響因子以當年中科院評估中心統計為準，下同)，獎勵作者10000元人民幣課題經費(對于所外人員在我所沒有課題經費的，只追加個人獎金，下同)，另追加個人獎金10000元人民幣。對在中科院評估中心SCI入圍刊物上發表的文章也依此辦理。
3、對發表在影響因子大于1小于2的SCI文章，獎勵作者6000元人民幣課題經費，另追加個人獎金6000元人民幣。
4、對發表在影響因子小于1的SCI文章，獎勵作者3000元人民幣課題經費，另追加個人獎金3000元人民幣。
5、對發表在國外正式出版物上的非SCI文章(如出版社出版的會議論文文集和書中的文章)，只獎勵作者人民幣2000元。
6、對發表在SCI Extension上的文章，只獎勵作者人民幣1000元。
二、福建師范大學
不論級別和影響因子，每篇SCI獎勵5000，EI獎勵3000元。
三 、哈爾濱工業大學對SCI論文的獎勵：
按照一級學科分類，將高水平的SCI期刊(主要是國外著名英文期刊)的影響因子界限、影響因子界限以上的部分著名期刊名稱及該期刊的影響因子列出,供廣大師生投稿時參考。
1、在Nature、Science 上發表論文，予以特別獎勵10萬元現金。
2、對發表各一級學科中影響因子界限以上的期刊論文，每篇獎勵1.5萬元，其中0.5萬元現金，1.0萬元科研經費;
3、對發表各一級學科中影響因子界限以下的期刊論文，每篇獎勵0.3萬元，其中0.1萬元現金，0.2萬元科研經費。
4、對自論文發表之日起，三年內被他人引用(不包括自引)達10次或10次以上的SCI論文，每篇獎勵1.5萬元，其中0.5萬元現金，1.0萬元科研經費。此項獎勵針對自2001年1月1日起以后發表的論文而言。科技處受理時間為每年10月1日至11月30日。
5、設置單篇影響因子最高獎、影響因子累加最高獎、論文篇數最高獎，再分別獎勵1萬元、0.5萬元、0.5萬元現金。
四、黑龍江大學
學校規定：對于SCI論文以我校為第一單位、主要作者(第一名)目前仍在我校工作，按其文章的IF確定。獎勵金額按1000乘以影響因子的平方，在扣除所得稅。發一篇3.0左右的文章能得7000元左右吧。若是發出Science，Nature，獎勵10萬。如果影響因子小于1.0，如國內的雜志，則按每篇500元獎勵。
五、中科院蘭化所
獎勵額度：影響因子×500RMB
六、中國科學院山地災害與環境研究所
1、對于SCI論文，每篇按照影響因子獎勵,一般在1000-5000元。
2、EI論文每篇獎勵1000元。
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通過上述小編給大家分享的幾個高校及研究所對于學生和員工在sci期刊上發表論文的獎勵政策，可以看到各在單位和高校是比較重視員工和學生在sci期刊上發表論文的。由此也可以看到在sci期刊發表論文的含金量是非常高的。不過，含金量高也就意味著投稿難度大。關于“發表sci論文有什么獎勵”就介紹到這里了，有想在sci期刊發表論文的作者，可以咨詢期刊天空在線編輯，給您提供專業論文發表服務。
