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通常情況下，一些研究難度比較大的課題，是需要多位課題成員共同完成的，可以說課題成員是課題研究成功的中堅力量。那在申請課題時，課題成員怎么組織呢?下面小編就通過本文給大家介紹介紹。
組織課題成員有兩種方法：
1、申報者向需求人員發(fā)出邀請。
在完成課題研究方案后，需要根據(jù)課題研究任務(wù)的難易程度，估計出所需要的課題研究人數(shù);并根據(jù)具體的課題研究任務(wù)，確定需要什么樣的研究人員，比如：研究人員是什么級別的，哪個年齡段的，研究專長是什么。然后通過自己所在的人脈圈里，找到符合此項課題研究要求的人員，向他們發(fā)出課題研究邀請。受邀人同意后，方可作為課題研究成員之一。通過申方式若是可以集齊課題所需的研究人員，課題小組很快就能組建完成。
2、申報者發(fā)布征集信息，由符合條件的人來申請。
若是通過方式一無法集齊課題研究人員，可以通過申報者發(fā)布征集信息，繼續(xù)尋找符合要求的課題研究人員。申報者發(fā)征集課題研究人員通知時，要列出所需要的研究人員的條件和人數(shù)，比如：注明課題研究方向，需要什么方向的人才，以及聯(lián)系電話。有人來主動申請后，申報者對他們進行審核，留下合適的人員，加入自己的研究團隊，直到人員滿為止。
不管是通過方式一，組建課題小組，還是通過方式二組建課題小組，亦或是兩種方法同時用上。一旦課題小組組建完成，需要作者對課題組成員進行分工，以便課題以更高的效率完成課題研究。若是申報者不知道如何進行分工，可以參考：課題成員怎么分工
以上是小編關(guān)于“課題成員怎么組織”的介紹就到這里了。更多關(guān)于課題成員及課題成員變更，或是課題申報方面的問題，都可以咨詢期刊天空在線編輯。
