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職稱論文發(fā)表簡析當前建筑工程的應用規(guī)范制度

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摘 要: 摘要:隨著科學技術(shù)的發(fā)展與高新技術(shù)實踐成果的增加,越來越多的高新技術(shù)、新材料、新工藝出現(xiàn)在建筑工程施工過程中,不僅有效提升了建筑工程施工效率,也最大限度的促進施工向著智能化、自動化、安全化、準確化的方向發(fā)展。 隨著信息技術(shù)的發(fā)展,也將使得

  摘要:隨著科學技術(shù)的發(fā)展與高新技術(shù)實踐成果的增加,越來越多的高新技術(shù)、新材料、新工藝出現(xiàn)在建筑工程施工過程中,不僅有效提升了建筑工程施工效率,也最大限度的促進施工向著智能化、自動化、安全化、準確化的方向發(fā)展。

  隨著信息技術(shù)的發(fā)展,也將使得建筑工程施工技術(shù)向著智能化、科技化的方向發(fā)展,轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的施工方法,將更多先進技術(shù)應用其中,從而使建筑工程施工技術(shù)得到更新的發(fā)展,從而得出新的信息技術(shù)觀。

  在很多建筑工程施工過程中,存在著技術(shù)管理制度的缺陷。這種缺陷主要體現(xiàn)在施工過程中各種規(guī)章制度、文件的要求不夠完善,并且落實效果不好,使得很多崗位出現(xiàn)急速空缺、責任不清、無人管理與負責的現(xiàn)象。并且在很多施工單位中,操作人員經(jīng)常違規(guī)操作,施工中也沒有增加安全防護措施,會給建筑工程施工帶來一定程度上的威脅。

  在明確了當前建筑工程施工技術(shù)管理的新觀念與問題之后,應積極探索優(yōu)化建筑工程施工技術(shù)管理的方法。通過不斷地實踐,總結(jié)了如下幾條基本途徑。

  信息技術(shù)的發(fā)展不僅僅是為了改變施工技術(shù),更多的是為了改變?nèi)藗兊纳瞽h(huán)境,給人們帶來便捷與舒適,在建筑工程施工技術(shù)管理中,技術(shù)是影響施工人員工作方式的關(guān)鍵,并且最終影響建筑工程的社會效益和經(jīng)濟效益。

  有一些規(guī)模較小的建筑公司中,其技術(shù)管理體系尚未完全建立,使得在溝通、交流的過程中缺乏完善的機制與平臺,在工程銜接方面缺少交流。在這種情況下,如果施工過程中出現(xiàn)需要協(xié)調(diào)的問題,如材料擺放問題、材料采購質(zhì)量不合格等問題,就會由于施工組織體現(xiàn)的不完善而使問題無法得到及時解決,最終會導致施工進度延誤、施工質(zhì)量不過關(guān)、成本消耗較大等問題,直接導致施工質(zhì)量出現(xiàn)問題。

  監(jiān)管不到位主要表現(xiàn)在如下兩個方面:一方面,管理人員玩忽職守,不按照規(guī)章制度來進行操作,使得各種施工事故頻頻發(fā)生,缺乏細節(jié)上的管理;另一方面,由于施工人員的普遍文化水平較低,缺乏專業(yè)施工的理論知識,一般都采用較為傳統(tǒng)的施工方式,如果缺乏監(jiān)督,會出現(xiàn)材料浪費嚴重、施工進度緩慢、返工率高等現(xiàn)象,凸顯出施工中的缺陷與不足。

  在建筑工程施工技術(shù)管理的過程中,應加強對施工責任人的確定與責任分配,使不同層級的負責人明確其基本職責,對施工過程中出現(xiàn)的問題能夠及時發(fā)現(xiàn)、及時處理,準確的將施工計劃落實到實處。應采用以企治企的基本原則,將各項權(quán)利與責任深入落實到各項規(guī)章制度中,使企業(yè)上下的權(quán)責分明。

  在建筑工程技術(shù)管理體系中,應具備幾項基本組成部分:設(shè)計圖紙審查制度、技術(shù)交底制度、技術(shù)復核制度。首先,要加強對設(shè)計圖紙的理解,并且組織有關(guān)人員對設(shè)計圖紙進行會審,對其中出現(xiàn)的問題進行及時更正,并且明確各個流程所需要使用的材料、工藝以及施工人員與機械設(shè)備的具體位置等。其次,應在施工前進行技術(shù)交底,是所有參加施工的人員都能夠熟悉施工的具體情況,以便開展科學施工。

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