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職稱論文發(fā)表不僅代表的是個(gè)人的研究水平、能力，而且還可以轉(zhuǎn)化成職稱、工資或順利拿到畢業(yè)證、獎(jiǎng)學(xué)金的憑證，好處多多。前幾年知網(wǎng)學(xué)術(shù)不端檢測系統(tǒng)尚未上線的時(shí)候，學(xué)術(shù)界確實(shí)比較浮躁、比較亂，但是因?yàn)楹瞬榄h(huán)節(jié)薄弱，被許多渾水摸魚的偽學(xué)者僥幸逃過，且獲益頗豐。待論文檢測系統(tǒng)出臺(tái)以后，丑象環(huán)生，一個(gè)又一個(gè)教授倒下了。那些狡辯的，那些不回應(yīng)的，終究不過是飯后談資中的笑料罷了。
話說現(xiàn)在的職稱論文發(fā)表現(xiàn)況，依然存在著這樣一批不知廉恥的“教授”，前段時(shí)間井岡山大學(xué)兩名教師被曝造假論文70余篇，血淋淋的教訓(xùn)啊。論文造假如何處理?德國國防部長因論文抄襲引咎辭職，離當(dāng)初曝光只隔了幾天時(shí)間，但再看看我們國家呢，最年輕市長周森鋒碩士論文涉嫌抄襲的事到現(xiàn)在還沒下文呢!
我們教授們的違法成本太低了，所以才造成了禁而不絕的不良境況。什么時(shí)候能把刑事處罰抬出來，或許可以解決這一尷尬的問題。總之，論文抄襲要不得，遲早要還的，請各位教授們自重吧。
核心期刊發(fā)表論文三大難
常見的主要有這幾類：南大核心，北大核心，統(tǒng)計(jì)源核心。在核心期刊發(fā)表論文，是某些人必須完成的任務(wù)，否則就評不上相應(yīng)的職稱等級，所以很容易形成“搶發(fā)”的局面。
問題一、核心期刊論文發(fā)表難
站在雜志社的角度講，能被評上核心期刊本來就不容易，理當(dāng)珍惜機(jī)會(huì)，打響品牌，盡最大努力提升收錄文章的質(zhì)量。所以，質(zhì)量普通或較差的論文，原則上不會(huì)予以考慮，這就砍掉了很大一部分人的希望。站在作者的角度講，為了完成評職稱的目標(biāo)和要求，不得不花盡心思在核心期刊上發(fā)表論文，全國少說有近百萬人是“剛需”、急需，還有幾百萬人是先發(fā)表了預(yù)備著，為以后評職稱提前積累競爭的資本。而核心期刊數(shù)量不足，要求高，便很容易形成“發(fā)表難”。
問題二、核心期刊論文發(fā)表貴
核心期刊版面有限是毋庸置疑的事實(shí)，什么東西缺，什么東西就貴，再簡單不過的道理。再者，核心期刊的編輯在審稿時(shí)，需要花費(fèi)大量的精力、人力，隱形成本比較高。另外，百萬大軍從全國各地蜂擁而來，讓誰先進(jìn)來，讓誰后進(jìn)來，讓誰滾蛋，就難免要看下對方的“誠意”，即是否愿意花錢。這體現(xiàn)在一個(gè)很明顯的現(xiàn)象，你自行投稿，可能好幾個(gè)月都沒有消息。而那些和編輯、雜志社熟的人，或許一個(gè)星期就能出結(jié)果。還有，你投稿可能要1年以后才出版見刊，而論文發(fā)表代理只要半年就能見刊。所以，核心期刊論文發(fā)表為何那么貴的原因就是，需求多，而且需要關(guān)系費(fèi)。
問題三、核心期刊論文發(fā)表慢
第一，審稿慢。因?yàn)槭呛诵模仨毎盐蘸酶寮馁|(zhì)量，核心期刊每4年重新評一次，搞不好文章的質(zhì)量，下一次就可能被踢出核心的隊(duì)伍。這不僅影響雜志的形象，更要命的是影響雜志社的長遠(yuǎn)發(fā)展。第二，排隊(duì)發(fā)表的論文多。有人經(jīng)常天真的問：他們不是月刊嗎，應(yīng)該當(dāng)月就可以發(fā)表見刊的啊?這就像買煙一樣，某種熱銷的品牌煙經(jīng)常斷貨。煙斷貨只能等下一批，當(dāng)月的期刊版面沒了，也就只能等下個(gè)月，下個(gè)月的沒了就等下下個(gè)月，所以核心期刊的版面經(jīng)常就排到了半年以后。
